Historia de Philipp Pleins: Fundación de la empresa

El diseñador de moda Philipp Plein nació el 16 de febrero de 1978 en Munich. Es uno de los diseñadores más exitosos y famosos de Alemania, junto con la leyenda Karl Lagerfeld, y es difícil imaginar la industria de la moda sin él. Con sus piezas de fantasía se ha hecho un nombre y sus piezas son reconocibles a primera vista.

En 1998 fundó su compañía International AG, que hoy en día tiene su sede en Suiza. Antes de eso, Plein estudió leyes, pero no parecía querer hacerlo a largo plazo. Empezó a diseñar muebles y luego bolsos y accesorios. En 2003 se le permitió diseñar el salón para Moet & Chandon en la feria alemana CPD en Düsseldorf. Allí aprovechó su oportunidad y vendió por primera vez sus accesorios, que diseñó a partir de cuero viejo.

Desarrollo de sus marcas: Philipp Plein, Plein Sport y Billionaire

Poco después fundó su marca de moda. Desde 2004 se le conoce por su extravagante y genial «moda Bling-Bling». En casi todas sus ropas hay cráneos y muchos diamantes de imitación. Hoy en día su agencia incluye – además de su principal marca de moda, que lleva su nombre – Plein Sport y Billionaire. Las marcas sirven tanto a las damas y caballeros como a los jóvenes entre nosotros. Billionaire es la única marca entre ellas que se centra exclusivamente en la ropa masculina. Además de ropa y bolsos, puedes encontrar zapatos y fragancias en su tienda – así que: ¡debería haber algo útil para todos!

• nacido el 16.02.1978 en Munich
• uno de los diseñadores de moda más famosos de Alemania
• fundada en 2004 Compañía (International AG)
• Philipp Plein, Plein Sport & Billionaire = International AG
• Moda para hombres, mujeres y niños

Sus marcas

La moda del diseñador de 42 años es reconocible a primera vista – ¡siempre hay mucho que hacer!

«No quiero ser un seguidor. ¡Quiero ser yo!»

(Fuente: GQ-Magazin.de)

Y esta es exactamente la razón por la que su moda tiene un gran valor de reconocimiento y puede estar al nivel de las grandes marcas. Plein siempre trata de inventar algo nuevo.

Además de su marca principal, cuenta con otras dos marcas en su agencia:

Philip Plein

La marca es conocida por sus piezas inusuales. Desde las chaquetas de cuero hasta las camisetas, jeans y suéteres, desde las mochilas de strass hasta las calaveras y cráneos, todo es llamativo y extravagante, ¡tal como lo conoces!

Plein Sport

La marca deportiva Pleins ofrece casi todo lo que necesitas para hacer deporte: sujetadores deportivos, polainas deportivas, tops, chaquetas y zapatos para el exterior: con esta ropa deportiva puedes luchar fácilmente contra tu cerdito interior, ¿verdad?

Billonaire

El Brand Billionaire está dirigido a los hombres que pueden irradiar confianza en sí mismos y quieren mostrar sus habilidades con ropa chic.

«Billonario representa un vestuario extravagante y suntuoso para hombres de cierta madurez que irradian confianza en sí mismos y no se avergüenzan de sus ambiciones».

(fuente: billionairecouture.com)

Por lo tanto, de esta descripción se desprende claramente qué tipo de hombres se supone que el fuego encontró en la ropa.

Philipp Plein: ¿Tan engreído como siempre se dice?

Es conocido por sus muchos tatuajes, su cuerpo bien entrenado y su elegante reloj. ¿Pero es todo lo que tiene para ofrecer?

Plein siempre ha sido un «soñador»: siempre quiso llegar alto y realizar sus sueños, esa fue y es su mayor motivación. Muchos interpretan su actitud firme como arrogancia. Plein explica lo que debes tener en cuenta cuando piensas en su «estrategia»:

«Uno siempre debe ser capaz de soñar nuevos sueños. Siempre trato de lograr un sueño tras otro. Aunque sé que los sueños nunca son tan hermosos en la realidad como lo son en la fantasía. Una vez que lo consigues, se te da bien».

(fuente: GQ-Magazin.de)

También ve un gran potencial en su marca. Para él, esto es sólo el comienzo. A pesar de esta actitud es – junto con su equipo – muy realista. Parece que saben cuánto aire hay todavía ahí arriba: ¡y mucho, afirma el propio Plein! Sabe exactamente cuándo puede poner algo en el mercado, dice, siempre cuando la gente no lo espera. ¡Él representa la moda elegante donde hay mucho que hacer! Plein raramente habla de sí mismo como una marca. Para él, la marca significa su equipo, no una sola persona:

«Sí, nosotros en Philipp Plein somos un equipo, un equipo joven»

(Fuente: GQ-Magazin.de)

• tiene una cierta estrategia
• siempre quiere hacer realidad sus sueños y metas
• trabaja en equipo, no solo

Una estrategia bien pensada lo lleva al éxito

¡Así que toda su actitud parece estar muy bien pensada y determinada! Construye su equipo y sigue soñando hasta que pueda cumplirlo. A menudo lanza dichos arrogantes, pero él mismo los toma con humor. Dice que quería poner un hechizo para la dominación del mundo: Para él, eso significa tener una tienda en cada ciudad. Y aún así no puede quejarse de la presencia de las tiendas en absoluto:

Colecciones y tiendas – gran desarrollo

• primera colección: chaquetas militares vintage con calaveras de Swarovski (vendidas en París)
• 2006: Se introdujo la línea de accesorios
• 2008: Colección «Couture».
• 2008: Colección de heavy metal en el show de Heidi Klum La próxima Topmodel de Alemania
• 2009: Colaboración con Mattel y creación de la muñeca Philipp-Plein-Barbie para el 50º cumpleaños de Barbie
• 2009: primera tienda en Montecarlo y primera sala de exposición comercial en Milán
• 2010: más tiendas en Viena, Moscú, Saint-Tropez, Cannes y Kitzbühel + apertura de un showroom en Düsseldorf
• 2011: Desfile de la colección primavera/verano 2011 en la Semana de la Moda de Milán
• 2011: Boutiques en Forte dei Marmi y Düsseldorf + showroom en Hong Kong
• 2012: Apertura de boutiques en Marbella, Moscú, Bakú, Milán, Dubai, San Petersburgo, Seúl, Macao, Ámsterdam y Berlín.
• 2012: Plein equipó a AS Roma con ropa
• 2013: Se abrieron sucursales en Porto Cervo, Moscú, París, Miami, Casablanca, Courchevel, Kiev, Hangzhou, Seúl y Nueva York.
• 2014: Tiendas en Hong Kong, LA, NYC, Ibiza, Bodrum, Doha, Aeropuerto Internacional de Viena
• 2017: Colección de otoño/invierno para la temporada 2017/18 presentada en el FS de Nueva York
• 2017: Desfile de moda durante el Festival Internacional de Cine
• 2017: Desfiles de moda para sus 3 marcas Philipp Plein, Plein Sport y Billionaire en Milán en la Semana de la Moda

Lucha por el hijo Romeo Prince: Reunión después de cuatro años

Philipp Plein luchó durante cuatro años por su pequeño hijo Romeo Prince, que hoy tiene siete años. La madre del niño (Fernanda Rigon) lo llevó a su país natal, Brasil, en 2014 para mantenerlo alejado de su padre. Plein luchó contra ella con numerosos abogados – ¡sin éxito! Quería que su hijo experimentara una sola cosa: una madre y un padre que pudieran cuidarlo y darle una vida familiar estable. Después de cuatro años, esta lucha parece haber terminado y finalmente puede abrazar a su hijo de nuevo!

Plein in Love: Esta es su novia

La novia Lucia Bartoli está siempre y en todas partes a su lado: ya sea en Cannes, Lugano o Nueva York – ¡hay tres lugares a los que llama hogar! Desde que finalmente la ha presentado al público, ¡ella no se aparta de su lado! En una entrevista, Lucia responde a la pregunta de cómo se gana la vida diciendo que es una «novia a tiempo completo». ¡¿Si a Plein le gusta oír tal respuesta en una entrevista con su novia?!

Numerosas sorpresas

A Plein le gusta sorprender a su novia «aquí y allá»: ya sea en casa o en el avión – ¡en todas partes los dos parecen flotar en las nubes! A pesar de su apretada agenda, le gusta tomarse tiempo libre para su novia.

«Intento sorprenderla lo más a menudo posible.»

Lucía delira sobre su amigo diseñador y dice que lo extraña cuando están separados. En una entrevista con RTL, los dos afirman que su «secreto de amor» es que se mantienen unidos y que es divertido cuando están separados – ¡si eso no es ni siquiera una actitud extraordinaria!

https://www.instagram.com/p/CFFtF0bBE59/

Objetivo de Tatjana: Más pensamiento positivo y confianza en sí misma

En esta entrevista, nos cuenta sus experiencias sobre el tema de la mentalidad y nos ofrece apasionantes perspectivas de su vida como coach. Nos muestra sus mayores éxitos con el pensamiento positivo y nos da sus mejores consejos sobre cómo reforzar la confianza en uno mismo. Puedes encontrar más contenido de Tatjana aquí:

• Instagram de Tatjana
• YouTube de Tatjana
• TikTok de Tatjana

Coach de mentalidad, manifestación y desarrollo personal

FIV: ¡Hola Tatjana! Tal vez podrías presentarte brevemente con tus propias palabras, para que nuestros lectores puedan hacerse una idea de ti. ¿Quién eres y qué hace que tu canal sea especial?

Tatjana: Gracias por invitarme a la entrevista de hoy. Mi nombre es Tatjana, tengo 22 años y he estado haciendo contenido en las redes sociales sobre la mentalidad, la manifestación y el desarrollo personal durante casi 2 años. Mientras tanto, soy coach en este campo y tengo mi propia tienda online de cristales.

Buzón de quejas: Siempre ahí con consejos y sugerencias

FIV: ¿Cómo supo que era la persona adecuada para el trabajo de entrenador de personalidad?

Tatjana: Siempre lo he llevado dentro. De hecho, siempre me ha apasionado ayudar a otras personas, estar a su lado y apoyarlas cuando tenían problemas en sus vidas con los que no sabían qué hacer.

En mi círculo de amigos, siempre fui la conocida por ser el buzón de sugerencias de todos. Y ayudar a los demás o ver luego que las cosas mejoraban gracias a mis consejos y sugerencias me hacía feliz.

Sé feliz Vida feliz con pensamientos positivos

FIV: ¿Qué importancia cree que tiene cuidar la salud mental y qué papel desempeñan en ello los pensamientos positivos?

Tatjana: Esta es ahora una de mis principales prioridades. Me ocupo de estos temas tan intensamente que sé que la mentalidad es el origen de casi todo en la vida de uno. Cuando empecé a trabajar en esto, yo era una persona muy negativa y tenía una imagen muy negativa de mí misma.

Entonces, cuando empecé a abrirme al hecho de que puedo influir en mis pensamientos y en cómo pienso sobre las cosas de mi vida, me centré conscientemente en pensar positivamente sobre las cosas que quiero percibir en mi realidad. Es decir, mis metas/deseos. Y de repente las cosas salieron como yo esperaba, o como yo suponía que saldrían.

Manifestación: ¿Qué es exactamente?

FIV: En sus sesiones de coaching, usted ayuda a las personas a manifestar sus sueños. ¿Cómo define la manifestación y cómo puede ayudar a las personas a alcanzar sus objetivos?

Tatjana: Para mí, manifestación significa hacer tangibles los objetivos. Significa hacer realidad nuestros objetivos y deseos más profundos.

Cada persona tiene las más diversas suposiciones sobre las más diversas cosas, situaciones, personas, etc. Éstas son las llamadas creencias. Son las llamadas creencias. Por ejemplo, un ejemplo de una creencia negativa que yo tenía en el área del «dinero» era «No estoy destinado a tener mucho dinero.

Y así era exactamente mi realidad. Cuando empecé a cuestionarme por qué mi relación con el dinero es tan negativa y decidí conscientemente pensar de forma diferente sobre el dinero y permitirme cambiar mis suposiciones sobre el dinero, mi realidad cambió.

Porque en mi percepción ahora estaba abierto a las posibilidades de manifestar dinero. Y así es como puedes imaginar la manifestación. Cuestiono mis creencias sobre mi objetivo o un tema determinado y si son negativas, entonces empiezo a cambiarlas. Nuestro cerebro es maleable, lo que significa que puedo cambiar mi creencia sobre algo. He comprendido que mi realidad, al ser subjetiva y fuente de mi vida interior, es un espejo de mis creencias más profundas.

Los 3 mejores consejos para su confianza

FIV: ¿Tiene 3 consejos para las personas que carecen de confianza en sí mismas?

1. Presta atención a las palabras que te dices a ti mismo a diario. La falta de confianza en uno mismo suele ser el origen de un autoconcepto negativo, y en la mayoría de los casos esto viene de la infancia. Si te hablas conscientemente con amabilidad a ti mismo y sobre ti mismo, ganarás más confianza en ti mismo porque adoptarás diferentes supuestos sobre ti.
2. Pasa tiempo contigo mismo. Conócete a ti mismo. La mayoría de la gente no se conoce en absoluto, no sabe quién quiere ser, cuáles son sus prioridades, cuáles son sus límites o los de los demás. Cuando pasas tiempo contigo mismo, llegas a conocerte. Es un requisito previo para confiar en uno mismo.
3. Salga de su zona de confort y haga cosas que siempre ha querido hacer pero quizá no se haya atrevido. Tu nivel de autoestima subirá y subirá porque te darás cuenta de lo bonito que puede ser vivir fuera de tu zona de confort.

Cómo Tatjana proporciona el mejor apoyo

FIV: Supongamos que un cliente no progresa como desea. Cómo puede ayudarle a encontrar el camino correcto?

Tatjana: Creo que es importante entender que los coaches no pueden hacer esto por el cliente en sí. En las sesiones de coaching, hago todo lo que puedo para «recoger» a la persona donde necesita ayuda y darle las mejores estrategias posibles, que también me han ayudado a mí a cambiar casi todo en mi vida para mejor. Pero lo más importante es que el cliente tenga la voluntad de cambiar y la disposición para cambiar realmente las cosas.

El cliente recibe de mí la oferta de ayudarse a sí mismo incluso después del coaching, ya sea por preguntas que surjan después o para mantenerme al día también. Pero al final, le doy al cliente todo lo que necesita para hacer un cambio en su vida y luego es más o menos hasta el cliente para tratar realmente con él y poner en práctica las cosas que él / ella recibe de mí en el camino.

Amor propio y felicidad: el éxito de un cliente

FIV: Sin duda ha ayudado a mucha gente con sus sueños. Cuál cree que es el mayor éxito de un cliente suyo?

Tatjana: Uf, qué pregunta más buena y bonita. Creo que una de las historias de éxito que más me conmovió fue la de una clienta que acababa de romper con su exnovio, se sentó conmigo en coaching llorando y me dijo que ahora no sabía qué hacer consigo misma porque él era su felicidad y el sentido de su vida.

Al cabo de unos meses, unos 3-4 meses después de nuestro coaching, se puso en contacto conmigo con un correo electrónico diciéndome que había superado a su ex novio y que no se lo podía haber imaginado hace poco tiempo. Había aprendido a trabajar en su autoimagen, a aprender a quererse y sobre todo a reconocer su valía. Eso me hace sentir muy orgulloso y feliz hasta el día de hoy.

¿Necesito asesoramiento?

FIV: Muchas personas se fijan como objetivo trabajar la imagen que tienen de sí mismas. Cuándo diría que es importante que la gente reciba el apoyo de un entrenador en los momentos difíciles?

Tatjana: Entonces, cuando una persona dice «no puedo hacerlo sola» o «no sé dónde o cómo empezar a trabajar en mí misma». En aquel momento también acudí a un coach y obtuve apoyo porque ni yo misma sabía por dónde empezar, pero la voluntad de cambiar estaba ahí y por fin quería responsabilizarme de mi propia vida.

Manifestación: Autoempleo, viajes y piso de ensueño

FIV: En tu podcast también hablas mucho de la manifestación. Qué has logrado a través de esto hasta ahora?

Tatjana: ¿A través de la manifestación? Vaya, no sé ni por dónde empezar. Me he vuelto completamente consciente de mí misma y de mi vida. He empezado a determinar por mí misma cómo pienso sobre mí o sobre mis objetivos.

Algunos ejemplos son: Me hice autónoma en muy poco tiempo, ese fue siempre mi sueño. He conseguido separarme de la gente tóxica y ahora soy amiga de personas que me apoyan en todos los sentidos y tengo exactamente las amistades que quería.

He volado a las Maldivas, quería hacerlo desde que tenía 12 años. He tenido algunas entrevistas. He creado una gran comunidad en las redes sociales. He conseguido el piso de mis sueños con mi novio. Desde hace 2 años siempre consigo la última plaza de aparcamiento en todas partes..

Y he conseguido cambiar la imagen que tenía de mí misma. Me gusto y desde entonces soy realmente feliz. En definitiva, son cosas que me vienen a la cabeza ahora mismo.

Apoyo mediante piedras curativas: ¿cómo funciona?

FIV: También tienes tu propia tienda de cristales. Cómo te convenció el efecto de los cristales para abrir tu propia tienda?

Tatjana: Una anécdota es que yo ya tenía problemas de sueño desde hacía un año, lo que me agobiaba mucho. Ya no podía dormir toda la noche y había tomado somníferos. Sólo aliviaban los «síntomas», pero no la causa.

Entonces, una amiga de mi madre me recomendó la piedra curativa amatista y me dijo que debía comprar una y ponerla debajo de la almohada mientras dormía. Al principio me mostré escéptica porque no tenía ninguna relación real con las piedras curativas y no sabía nada sobre ellas. Siempre pensé que eran bonitas, pero no tenía ninguna relación con su efecto.

Se acabaron los problemas de sueño Un efecto curativo

Pero entonces me hice con una piedra de amatista y la puse bajo la almohada durante la noche y, como era mi «última esperanza», creí firmemente que me ayudaría. Al cabo de una o dos semanas, mis problemas de sueño habían desaparecido. Como si nunca hubieran existido. Tenía la fuerte sensación de que el efecto de la amatista se había asegurado de que la causa real de estos problemas de sueño se tratara o se me mostrara.

A partir de entonces, tuve más y más experiencias de este tipo con piedras curativas. Y al poco tiempo me encapriché de este tema y de las piedras curativas en general y de su efecto.

He desarrollado una pasión tan fuerte por ello que decidí abrir una tienda yo misma y hacer de mi pasión mi profesión, por así decirlo. Tanto con las piedras curativas como con el coaching.

Autoconfianza y positividad

FIV: Debe de tener ya una gran colección de piedras. Cuál de sus joyas le gusta más llevar y por qué?

Tatjana: El citrino, porque te ayuda a tener éxito. Tengo la sensación de que irradio confianza en mí misma y positividad cuando lo llevo. Y el cristal de roca, porque me da paz interior y transforma la energía negativa en positiva.

FIV: ¡Le agradecemos la entrevista y le deseamos todo lo mejor en su camino!

Más información sobre Tatjana:

• Instagram de Tatjana
• YouTube de Tatjana
• TikTok de Tatjana

Consejo: En la segunda parte de la entrevista hablamos de cómo convertirse en oradorconvertirse en orador. Super interesante para ti si quieres ganar dinero con tus conocimientos. Gracias a Keynote Speaker One: Speaker Agency (externo).

Agencia de conferenciantes, experiencias y temas de tendencia

FIV: ¿Cómo podemos imaginar una agencia de conferenciantes, qué hace exactamente y para quién?

En primer lugar, trabajar en una agencia, como gestor, no es, por supuesto, tan espectacular como el trabajo del propio orador. Es un trabajo de oficina. Aun así, hay algunos aspectos estupendos, como toda la gente interesante que conoces en el trabajo. Ya sea del lado del orador o del lado del cliente. También se aprende mucho, por supuesto, en las reuniones preliminares, pero también en los eventos.

En cuanto a nuestro trabajo, nos encargamos de todo entre bastidores para que los clientes y los ponentes se vean liberados de la mayor cantidad de trabajo posible. El tiempo es oro, así que lo hacemos todo, desde la investigación hasta la organización y la facturación, simplemente.

Si se resume la actividad de la agencia, se trata de la divulgación, por un lado. ¿Por qué? Para que podamos ganar nuevos e interesantes proyectos, clientes y pedidos.

En el segundo paso se trata de la mediación, todo el proceso, desde el primer contacto con el cliente, la concepción, dependiendo de lo elaboradas que sean o deban ser las presentaciones, hasta la selección de los ponentes, a veces también la búsqueda de los mismos, los contratos, la gestión de los viajes.

Un tercer campo importante, la reputación. Sobre todo porque también trabajamos con destacados oradores. El trabajo diario es entonces principalmente de comunicación y organización. Muchos correos electrónicos, muchas llamadas telefónicas, es en última instancia, el trabajo está previsto y hecho.

Entre medias, por supuesto, se viaja, se viven algunos acontecimientos y, como dije al principio, se aprenden muchos conocimientos nuevos y se conocen personas y personajes muy interesantes.

Experiencia como orador

FIV: Usted no dirige la agencia solo, tiene todo un equipo detrás. Eso sería difícil, porque usted mismo es un orador. ¿Hay todavía tiempo para la agencia y eso le ayuda en la colocación de puestos de trabajo?

Sí, la experiencia como conferenciante ayuda mucho en el trabajo de la agencia. Por un lado, porque puedo ponerme en la piel del orador, desde las primeras y pequeñas presentaciones hasta los grandes eventos, con cientos de invitados, o participantes u oyentes.

Dependiendo del tipo de concepto que se aplique, conferencias, tutorías, talleres, el abanico es amplio. A menudo tengo que presentar temas complejos de forma sencilla. Para los discursos, hay temas que tienen que caber en 30 diapositivas para la presentación. Eso ayuda a dar confianza a los clientes. Conozco la presión de los plazos, la preparación, pero también el miedo escénico antes de los grandes eventos.

Al mismo tiempo, puedo hablar directamente con los clientes de forma empática, incluso cuando se trata de miedos, como acabo de decir en el caso de la presión de los plazos o también en la aportación creativa, por ejemplo con nuevos temas o impulsos que pretenden preparar a las personas para el futuro, es decir, a menudo empleados y directivos.

Al mismo tiempo, también puedo apoyar a los ponentes, incluso a los que no dan charlas con regularidad y a menudo quieren apoyo con los temas, la estructura. Esto suele ocurrir cuando contratamos a expertos especiales que hemos investigado primero para el cliente. Ambos combinados, crean una buena mezcla de experiencia, apoyo y también visión de futuro, que muchos clientes aprecian en el trabajo.

FIV: Has dicho que tienes miedo escénico, ¿todavía lo tienes?

Depende de cómo se defina el miedo escénico. Estoy emocionada y ansiosa, eso es seguro.

Temas de siempre: Negocios, Dinero, Personalidad, Motivación

FIV: ¿Cuáles son los temas de tendencia y cuáles son los temas que realmente siempre encargan las empresas cuando se trata de formación continua, talleres, etc.?

Los temas de las formaciones, talleres y discursos que siempre funcionan son principalmente contenidos en torno al personal, los directivos. La motivación también es un tema muy importante. La motivación puede ser diversa, desde particulares que quieren crear su propia empresa, llenando grandes salas, hasta series de conferencias muy pequeñas con 20,30 ejecutivos.

Luego, por supuesto, los grandes ámbitos de la política y la economía, en los que siempre se necesitan conocimientos especializados en diversos aspectos. Igualmente todo lo que rodea a las finanzas, para los bancos, los seguros, son temas típicos, que se renuevan constantemente solos, por el cambio en el mundo. Cambian las leyes, las relaciones políticas, surgen nuevos mercados.

Dinero, impuestos, evasión de impuestos. Como puede ver, el abanico de temas es amplio. Pero siempre se trata de construir conocimiento.

Temas de tendencia: ¿Qué nos depara el futuro?

FIV: ¿Qué está de moda actualmente entre los clientes, qué temas están en alza?

¿Espontáneo? La sostenibilidad en general. Muchas industrias quieren reducir su propio consumo, por razones políticas, ideológicas o también por su propia imagen. Ahora me viene inmediatamente a la mente la moda, pero también la construcción sostenible, en el ámbito inmobiliario y urbanístico. En cualquier caso, la sostenibilidad es un tema de moda en la actualidad.

En el ámbito de los medios de comunicación y la publicidad, la atención se centra actualmente en el marketing social, en cómo llegar a la gente a través de las redes sociales, en cómo se puede hacer frente como empresa a los grandes paquetes de datos (Big Data). Facebook, YouTube e Instagram sólo existen desde hace unos años y TikTok es completamente nuevo. ¿Qué será lo siguiente? En general, la tendencia es todo lo que rodea a la digitalización, la realidad virtual, la industria 4.0, hasta el juego, un mercado multimillonario.

FIV: ¿Qué se reserva con más frecuencia, los temas «clásicos» o los «nuevos»?

Temas clásicos: Finanzas, dinero, personalidad, motivación, formación continua en segmentos empresariales desde compras, hasta personal, pasando por ventas. Es porque todas las empresas tienen un departamento de compras, casi todas tienen personal y también ventas, por lo que las ventas. Cada año, millones de nuevos trabajadores se incorporan al mercado laboral, y sus conocimientos deben ser construidos.

Los temas especiales, digamos algo como la Industria 4.0, sólo afectan a una parte menor de la industria automatizada. Una gran parte de la industria en sí, la economía, pero también el comercio no se ven afectados.

Oradores destacados: personalidades en eventos

FIV: ¿También pueden contratar a celebridades como oradores?

Sí, por supuesto, los famosos son muy populares para ser contratados por los clientes. Como se ha descrito anteriormente, no siempre se trata «sólo» de conocimientos, sino también de confianza en sí mismo, personalidad, motivación, especialmente con los oradores famosos, es menos sobre la verdadera materia profunda.

Una situación típica: varios departamentos se reúnen para un evento de la empresa. Es decir, empleados de distintos departamentos que realizan diferentes tareas en la empresa. Algunos tienen conocimientos de informática, otros de ventas, algunos de contabilidad y otros de desarrollo de productos. Las personas conocidas, o su historia pública y/o de éxito, tienen un efecto positivo en los participantes. El orador no tiene que dar explicaciones, es conocido.

Cuanto mayor sea el nombre de la celebridad, mayor será el efecto de las relaciones públicas, tanto a nivel interno como externo. Este prestigio aporta a la empresa, directa e indirectamente, ventajas de imagen, de relaciones públicas y, también internamente, un carisma de marca positivo, para los empleados y otras partes interesadas.

Sin embargo, como ya he dicho, los oradores famosos no sólo se contratan para eventos públicos, sino también, por ejemplo, para entrenar a sólo 20 o 30 ejecutivos.

A veces, incluso el banquero de inversiones puede aprender algo de la celebridad.

FIV: ¿Tiene algún ejemplo de persona destacada para mí?

Uno de mis momentos estelares, ya que también me dedico a las finanzas y al sector inmobiliario, fue hace poco en Fráncfort, para una empresa financiera con sede en Londres. En el marco de la Copa del Mundo de Fútbol de Europa, conseguimos que Jana Azizi (presentadora de RTL News Sport, antes Sky News) se incorporara a la empresa. Una gran persona, con carisma y profundos conocimientos en su materia. El lugar fue Fráncfort, y se invitó a un centenar de invitados de alto nivel, que llegaron en avión desde todo el mundo para participar en este evento de un día. En su conferencia abordó el fútbol femenino actual. Un interesante panorama, brevemente en la historia y sobre todo en el presente y el futuro.

Eso es lo que puedo decir.

FIV: ¡Muchas gracias por sus respuestas!

El ponente principal se puede encontrar en línea aquí: Agencia de portavoces.

Parte 2: Convertirse en orador

Lea ahora la segunda parte de la entrevista: ¿Qué hace un orador? ¿Cuánto gana un orador? ¿Cómo se llega a ser orador? Después de nuestra entrevista con la agencia de oradores, recibimos algunos comentarios sobre el tema de ser un orador y convertirse en un orador. Así que hoy nos hemos puesto al día con el propietario de la agencia Keynote Speaker One para hablar de la cuestión que interesa a muchos de nuestros lectores: ¿Cómo puedo convertirme en orador? ¿Cuánto se gana como orador? ¿Cualquiera puede convertirse en orador? También queríamos empezar averiguando cómo la oratoria virtual está cambiando el mundo de la oratoria, ¿o no? Lo descubriremos ahora, en la segunda entrevista.

• Conviértase en orador

Gracias a Keynote Speaker One: Speaker Agency (externo).

¿Cuánto gana como conferenciante?

FIV: ¡Gracias por dedicar su tiempo de nuevo! Hoy queremos saber qué consejos tiene para los que quieren convertirse en oradores. No sólo como transición a mis preguntas sobre cómo convertirse en orador, ¡tengo que preguntarte! Seguro que a mucha gente le interesa una cosa en concreto: ¿cuánto se gana como conferenciante?

El conocimiento que crea dinero trae dinero. Así que, en pocas palabras, cuanto más eficaz sea su conocimiento para lograr objetivos, esto no siempre tiene que ser dinero, también podría tratarse de la construcción de redes, por ejemplo con representantes de empresas, más comúnmente conocidos como grupos de presión, mayor será la transferencia de conocimientos que se calcula y se cobra. En resumen, si consigues generar más dinero para el cliente, puedes convertirte en consultor o conferenciante.

Pero, en primer lugar, es importante para mí, ¡los oradores no sólo trabajan por dinero!

Precios de las charlas, los talleres y el coaching

Hay mucha gente que, digamos, lo ha conseguido, para la que el dinero tampoco tiene ya la importancia que tiene para otros que aún están empezando. Quieren transmitir sus conocimientos y experiencia a la siguiente generación. Por ejemplo, si los millonarios hablan en una conferencia de pequeñas empresas. Para ellos, lo principal no es el dinero, sino ayudar a otras personas, motivarlas.

Pasando a tu pregunta sobre los ingresos, quien empieza como conferenciante, sin agencia, ya es bueno con honorarios de tres dígitos. Por regla general, sólo se trata de una hora de trabajo in situ. Por supuesto, hay una preparación, un viaje, la entrada final para los participantes, pero a menudo se limita a 60 minutos cuando se trata de hablar. Esos son los primeros días. En los eventos con más de 200 participantes suelen intervenir personas que ganan entre cuatro y cinco cifras.

Luego hay talleres completos o sesiones de coaching, por así decirlo, con tutoría simultánea. Una jornada de este tipo puede ser, por ejemplo, que se imparta una conferencia de 30 a 60 minutos, seguida de una unidad de trabajo de 30 a 120 minutos. Este cambio se produce porque, 4 veces. El esfuerzo en la preparación es, por supuesto, mucho mayor. En consecuencia, aquí también hay una tasa más alta.

Cuando se trata de conferenciantes destacados, así como de directores generales de grandes empresas, solemos hablar de cantidades de cuatro a seis cifras, por una cita.

Esta información tendrá que ser suficiente por ahora.

Temas que le harán ganar mucho dinero como conferenciante

FIV: ¿En qué ámbitos, o sea, con qué contenidos y conferencias, se puede ganar mucho dinero como conferenciante?

Yo respondería a la pregunta así: no hay que prestar atención a los temas, sino a los clientes o a las industrias. También es un buen consejo para todos aquellos que quieran convertirse en oradores. ¿Qué industria, economía o sector comercial tiene muchas ventas y al mismo tiempo muchas empresas, es decir, clientes potenciales?

Un ámbito sencillo y clásico que realmente todo el mundo conoce son los bancos y las instituciones financieras. Gestionan activos de personas adineradas y, en consecuencia, siempre buscan nuevas aportaciones de todos los ámbitos. Ya sea el marketing para el alcance, las ventas para los cierres, o la digitalización en las empresas, para procesos de trabajo internos más eficientes. Estos clientes ricos están naturalmente dispuestos a pagar más por un buen contenido.

Ejemplo: Formación en expresión facial para gestores de activos

FIV: ¿Puede darme un ejemplo de un área tan especial y al mismo tiempo rentable?

Un ejemplo práctico: uno de nuestros ponentes se ocupa especialmente de las expresiones faciales. Eso significa que lee las caras, más concretamente, la emoción en el rostro de la otra persona. Así puede ver si alguien está de acuerdo o no con una opinión, simplemente. Así, si un gestor de patrimonios está sentado frente a una persona adinerada en una reunión, proponiéndole diferentes opciones de inversión, puede saber por las expresiones faciales si es más probable que el cliente esté de acuerdo o no, independientemente de lo que diga explícitamente.

Tal vez un cliente rechace un determinado tipo de inversión, simplemente por principios o porque entró en la conversación con otros planes. Pero por la expresión de la cara se nota que hay mucho interés, así que el asesor de inversiones no debería cambiar de tema ahora, sino quizás profundizar un poco más, mencionar de nuevo las ventajas, etc. Se trata de un ejemplo sencillo, pero esta simple acción genera al final quizá un volumen de negocio adicional de 10 millones. Todo esto aprendiendo desde 1 día.

Esos conocimientos, esas habilidades, valen su peso en oro cuando se trata de asesoramiento sobre inversiones.

Convertirse en orador: Consejos de los expertos

FIV: Gracias por la información. Con este ejemplo puedes ver directamente hasta dónde pueden llegar los temas en tus discursos o con los clientes. También me gustaría poder leer las expresiones faciales en la entrevista. Dónde recojo, dónde no, muy emocionante. Esto nos lleva directamente a las preguntas para nuestros lectores que quieren convertirse en oradores. ¿Cómo se llega a ser orador y qué se necesita?

Lista de control: Conviértase en ponente

Aquí es donde yo le daría puntos de viñeta muy parecidos a los de un orador, sucintos. Déjame pensar un segundo. En pocas palabras, esto es lo que se necesita para convertirse en un orador:

1. ¿Quién es usted? Generalista, especialista o persona conocida
2. Necesitas un historial o habilidades específicas que te lleven al éxito
3. Necesitas un tema, mejor aún una presentación preparada en diapositivas
4. Se necesita experiencia y reputación a través de proyectos y clientes
5. Necesitas establecer una red de contactos, llegar a la gente, hacer pedidos, repetir el negocio y obtener referencias.

Su aspecto: personalidad y tema

FIV: ¿Qué deben saber los lectores que quieran convertirse en oradores sobre cada una de las áreas que acaba de mencionar?

Bien, recapitulemos en muy, muy breve orden. Tienes que decidir cómo quieres aparecer. Hay generalistas, como los directores generales, los gerentes, los millonarios que se han hecho a sí mismos, que no se especializan en un área determinada, pero que pueden ver, comprender y también explicar contextos más complejos. Conocen los pasos, pero a menudo no el trabajo en sí. En pocas palabras, alguien tuvo la idea del software, pero no sabe cómo programar. Los programadores hacen el trabajo, ella o él se encargan de la gestión y el desarrollo de la empresa, entre la programación, las ventas, la contabilidad, la gestión de los recursos humanos, la gestión de la ubicación, etc. Lo mismo ocurre en los negocios y en la política. Aquí es importante tener reputación como orador, eso significa que la gente sabe lo que defiendes.

¿Es usted tan generalista? ¿O es usted un especialista, es decir, el programador que sabe aplicar las ideas y construir una aplicación a partir de ellas?

Son especialistas, se ocupan de un tema preciso. El programador quizás con la Industria 4.0 en la digitalización, más explícitamente con los «Automatismos en las líneas de producción la industria del automóvil». Un generalista preferiría dar una conferencia sobre «Industria 4.0 en la industria del automóvil».

Es importante para estos dos grupos de oradores, que necesitan historias de éxito. Porque sólo aquellos que tienen historias de éxito que mostrar serán percibidos por los demás como mentores.

Luego están las personas conocidas, que son contratadas por su nombre, por razones de reputación interna y/o externa.

Así que lo primero es encontrar tu personalidad para retratarla al mundo exterior y tu tema, o temas.

Experiencia y reputación (buena reputación para la recomendación)

FIV: ¿Qué quiere decir con experiencia y reputación?

La experiencia se compone de muchos elementos, el más importante de los cuales es su historial. Llevas 20 años haciendo tu trabajo y lo has hecho con éxito. O ha programado una aplicación que no se ha hecho antes. Eres el mejor en gestión de recursos humanos y ahora transmites tu experiencia como cazatalentos. Has construido una empresa de éxito. Todas estas son historias de éxito.

Sin embargo, al mismo tiempo, también está bien el fracaso, es decir, los errores cometidos. La mezcla de éxito y fracaso crea entonces la historia del héroe. Dependiendo de lo emocional que quieras construir tu propio discurso, una herramienta muy poderosa para emocionar a la audiencia.

Los principales temas de las conferencias para abrir las puertas a los oradores

Esto nos lleva de nuevo al tema. Necesitas un tema que entiendas y puedas explicar. Especialmente si estás al principio y no tienes un gran nombre todavía, necesitas un tema exacto que te haga destacar. En marketing, esto se denomina la «larga cola».

FIV: ¿Puede explicarlo un poco más?

Antes de eso, estuvimos en Industria 4.0, un tema muy general. Una cola larga sería entonces el tema «Industria 4.0: Automatización en las líneas de producción de la industria del automóvil». Es mucho más fácil establecerse cuando la competencia es pequeña. El típico principio de la oferta y la demanda. Por lo tanto, los jóvenes, en particular, que quieran convertirse en oradores deben centrarse en el hecho de situarse en nuevos temas, aquí pueden dirigirse en particular a las personas mayores y hacerlas sus clientes. Estos carecen de los nuevos conocimientos, al mismo tiempo que ya tienen activos para pagarle, simplemente. Una situación en la que ambas partes salen ganando.

Ahora viene la gran pregunta, ¿cómo conseguir clientes? La red y el alcance son la respuesta. Difiere según se trate de redes cualitativas o cuantitativas. Si, por ejemplo, se trata de la mencionada «automatización en la fabricación de automóviles», no se necesitan grandes listas de distribución, sino unos pocos contactos específicos en las grandes empresas y corporaciones. Sin embargo, quien trata el tema de «hacerse autónomo y ganar dinero», por ejemplo, necesita dirigirse a un gran número de personas (particulares) para poder vivir de ello.

En general, diría que, como siempre que se quiere ser emprendedor, se necesita un tema determinado, luego hay que trabajar en él lo suficiente y hay que encontrar gente que aprecie tu trabajo.

¿Tiene sentido formarse como orador?

FIV: ¿Existe realmente una formación de oradores?

La mayoría de los oradores son autodidactas. Son buenos en algo y pueden explicarlo. No creo que la formación sea útil, al menos no una que sea más larga que un poco de coaching, de otro experto de renombre. También es útil ver los criterios que usted mismo buscaría al buscar un entrenador. Pero el peligro es que uno te dice esto y el otro aquello. Lo que pierdes entonces como orador es tu forma auténtica, ya sea tranquilo o mentalizado como animador. Así que yo diría que el entrenamiento para empaquetar mejor el contenido, para entregarlo mejor, en la presentación y la estructura, tiene sentido. Cualquier cosa que cambie la personalidad debe estar bien pensada.

Presencial o virtual: ventajas e inconvenientes

FIV: Teniendo en cuenta la situación actual y toda la digitalización, ¿qué cree que es mejor como experto: en vivo o virtual? Por qué: Especialmente a través del tiempo con Covid, hemos hecho muchas cosas en línea que antes eran casi siempre fuera de línea. Por ejemplo, reuniones, talleres y, por supuesto, formación y entrenamiento. ¿Tenía usted conferencias digitales?

También he tenido muchas conferencias digitales en el último año y medio. Pero no me gusta, al menos con las soluciones y los anchos de banda actuales.

Por ejemplo, acabo de tener que dividir un grupo de 260 personas en tres grupos, por lo que he tenido que contratar a dos ponentes más. Todo porque no es posible traer de forma fiable a más de 50, 60 personas en un flujo. Y ello a pesar de que ya habíamos elegido una de las grandes soluciones de software para esta cita.

Problema: ancho de banda para videollamadas

FIV: ¿Cuál es exactamente el problema?

El gran problema, el ancho de banda y el tratamiento común de los datos. Soy el único que puede transmitir un vídeo. Cuanto más se conecta con el vídeo, no es diferente con el audio, peor es la conexión. Así que básicamente estoy hablando sin ver a un solo participante. En el primer evento pensé: «Vale, esto se puede trabajar». Pero ahora, un año después, no es diferente. Como ya he dicho, no soy partidario de la formación digital cuando esas son las condiciones cuando además es en directo.

En este ejemplo, era para que nadie pudiera responder a una pregunta sin tener que sumarse de más, al fin y al cabo, todos tienen que desactivar sus micrófonos y cámaras web. En una situación en directo, vería una respuesta inmediatamente, digitalmente, sin vídeo, por el ancho de banda o el software, no sé, la gente tiene que decidir activamente registrarse primero. Es una barrera increíblemente grande. Por eso casi nadie se atreve a hacer una pregunta de seguimiento. A los participantes siempre les parece una interrupción, por lo que sienten que están «interrumpiendo». También es difícil quitar esa sensación.

Al fin y al cabo, no ves las reacciones de los demás invitados y no sabes cómo están pensando o sintiendo, si tienen preguntas o no. ¿Soy el único que no lo entiende?

Comunicación y respuesta del público

FIV: ¿Así que el hecho de que sea en vivo o virtual marca la diferencia?

Sí, en directo o virtual, ¡hay una gran diferencia! Por supuesto, siempre hay excepciones, los muy diligentes, que pueden aprender con la misma eficacia digitalmente. Pero, por regla general, las emociones forman parte, como se acaba de comentar, pero también las consultas. Como orador, también me resulta mucho más fácil ver el número de caras de interrogación, dependiendo de lo específico que sea el tema. Entonces puedo responderles, por ejemplo, elaborando un poco más.

Al mismo tiempo, los participantes tienen la oportunidad de debatir entre ellos, es decir, en directo, tranquilamente durante la conferencia, pero también durante las pausas y, por supuesto, antes y después de hablar. El espíritu, del escenario al público, también es muy diferente. Y al final, no se trata sólo de los conocimientos fácticos, de la información, sino sobre todo de la motivación, de querer conseguir más. A veces hay que despertar primero la voluntad, a veces hay que concentrarse y canalizarla.

Las conferencias en directo tienen muchas ventajas, tanto para los participantes como para el cliente. Los resultados son más eficaces.

FIV: ¡Gracias por las magníficas y detalladas respuestas!

Orador principal uno (sitio web): Agencia de oradores.

Parte 1: Agencia de conferenciantes y temas de tendencia

Agencia de Noticias – El aprendizaje es algo que nunca se detiene. Empezamos con nuestros padres, en el jardín de infancia, vamos a la escuela, nos formamos o estudiamos, asistimos a talleres, formación y perfeccionamiento, aprendemos idiomas, artes. Por pasión personal o para ganar más dinero. Muchas empresas invierten un poco más y contratan a verdaderos expertos para su empresa y sus empleados. Muchos nombres sólo son conocidos en los círculos professionales, otros son destacados y conocidos por todos. Hoy nos reunimos con el propietario de una agencia de conferenciantes para hablar del sector, los procesos y los conferenciantes. ¿Cuáles son los temas importantes para las empresas, cuáles son los trending topics? También le preguntamos: ¿cómo se llega a ser orador? Tal vez tengas algún conocimiento valioso que puedas compartir con los demás. Pero empecemos por el principio.

• Agencia de Altavoces – Entrevista